Слесарь по КИП и А (Петергоф)

от 73 000 до 91 000 руб.

Компания "Водоканал ГУП СПб"

ГУП «Boдoканал Cанкт-Пeтербурга» пpедлaгаeт рaбoту в кoманде единoмышлeнникoв, цeлью кoторых является oбeспeчeние уcлугaми вoдоснaбжения и вoдоoтвeдeния крупнейшeго мегапoлиca стpаны.

ЧТO НУЖНО ДEЛATЬ?

• Устранять неисправности в цепях автоматики, телефонной и радиовещательной сетях

• Разборка, ремонт, сборка, регулировка и проверка контрольно-измерительных приборов, средств автоматики

• Слесарные работы: нарезание резьб, сверление, шлифование, обработка металла (гибка, резка, рихтовка, обработка напильником и др.)
• Промывать и прочищать контрольно-измерительные приборы, датчики-преобразователи
• Устранять утечки воды в измерительных сетях, очищать детали устройств, окрашивать их, наносить надписи и знаки на приборы
• Измерять параметры электрических сигналов и электрических цепей АСУ и КИП
• Прокладывать контрольные и сигнальные кабели по конструкциям, кабельным каналам, в траншеях

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу на крупном и стабильном государственном Предприятии с прозрачной системой оплаты труда
• Заработную плату от 73 000 до 91 000 рублей (до вычета налогов), от 63 000 до 79 000 рублей на руки в зависимости от разряда
• График работы: сменный (1 день-1 ночь-2 выходных) после допуска к самостоятельной работе
• Место работы: г. Петергоф
  
• Индивидуальное место хранения личных вещей
• Обеспечение спецодеждой, СИЗ, инструментами для работы
• Индексацию заработной платы каждый год
• Официальное оформление с первого рабочего дня (белая зарплата!)
• Выплату заработной платы 2 раза в месяц (всегда вовремя!)
• Обучение полному циклу работы (за счет средств Предприятия!)
• Выплату ежегодной премии (до 85% от оклада!)
• Полное соблюдение требований охраны труда и безопасности наших работников
• Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
• Материальное поощрение за выполнение дополнительного объема работы
• Новогодние подарки детям работников

КАРЬЕРА:

• Индивидуальное планирование карьеры работников
• Современная платформа обучения работников (тренинги, вебинары, дистанционные курсы)
• Возможность обучаться за счет средств Предприятия: повышение квалификации, повышение разрядов, подготовка по профессии, получение профильного среднего профессионального или высшего образования

ЗДОРОВЬЕ И ДОСУГ:

• Оборудованное место приема пищи
• ДМС работникам и их детям через год работы на Предприятии (стоматология, экстренная помощь, плановая госпитализация, амбулаторно-поликлиническая помощь)
• Профилактика и лечение в современном медицинском центре за счет средств Предприятия (+ вакцинация, медосмотры, флюорограмма и т.д.)
• Возможность отдыхать в оздоровительном профилактории по льготным ценам
• Организация отдыха детей и внуков работников в лучшем лагере Ленинградской области с максимальной скидкой
• Возможность бесплатно принимать участие в спортивных и культурных мероприятиях Санкт-Петербурга и Предприятия (для работников и их детей)

ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ ВАС?

• Образование не ниже среднего общего
• Наличие профессиональной подготовки по профессии
• Опыт работы не менее 1 года на сопоставимой позиции